Oferta de empleo: Técnico/a Junior Cuantitativo/a (Híbrido) – Madrid (Plazo: 1 de noviembre de 2022)

Técnico/a Junior Cuantitativo/a (Híbrido)

Código del Proceso: 271.2022

Puesto: TÉCNICO/A JUNIOR CUANTITATIVO/A (hibrido)

Empresa: Investigación

Funciones:

✓ Diseño de cuestionarios
✓ Diseño muestral
✓ Preparación de libro de códigos, codificación
✓ Análisis estadístico
✓ Realización de Informe de resultados

Lugar: Madrid (2 días por semana) + Teletrabajo (3 días por semana)

Duración/Tipo Contrato: Contrato indefinido

Horario: Jornada completa

Remuneración: Salario en función de experiencia

Formación:

• Colegiado/a.
• Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública.

Experiencia:

IMPRESCINDIBLE Experiencia de al menos 2 años en Investigación de mercados, en estudios cuantitativos, realizando las siguientes funciones:

• Diseño de cuestionarios
• Diseño muestral
• Preparación de libro de códigos, codificación
• Análisis estadístico
• Realización de Informe de resultados

Se valorará experiencia en análisis multivariable

Observaciones:

• Conocimientos avanzados de Excel, Power Point y SPSS.
• Se valorará conocimientos en Power BI
• Inglés B2
• Habilidades: Capacidad analítica, Motivación, Habilidades en resolución de problemas, Trabajo en equipo, y Capacidad de organización.
• Posibilidad de trabajar en proyectos internacionales (Colombia, Perú)
• Se harán envios de Cvs anteriores al fin de la fecha límite.

Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 01-11-2022

Observaciones

• Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
• Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
• No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
• Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.

Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.

Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.