Técnico/a de Proyectos Programa de Formación
Código del Proceso: 367.2019
Puesto: Técnico/a de Proyectos Programa de Formación 367.2019
Empresa: Ong’s
Funciones:
- Realizar el diseño y seguimiento de los proyectos garantizando un adecuado monitoreo técnico y control presupuestario
Coordinación, seguimiento y evaluación del programa de formación dirigido a personal sanitario en África
Lugar: Madrid
Horario: Jornada Completa
Formación:
- Colegiado/a
- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas o Sociología.
- Imprescindible formación de máster o postgrado en Cooperación al Desarrollo.
- Imprescindible nivel ALTO de Francés, tanto hablado como escrito.
- Valorable:
- Conocimientos medios de inglés
- especialización en gestión de proyectos, preferiblemente en el continente africano
- Alto conocimiento de las distintas fuentes de financiación en España (estrategias de captación).
- Conocimientos del ámbito sanitario
Haber viajado a África y tener conocimiento de la cultura africana
Experiencia:
- Imprescindible experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en cooperación y conocimiento en los ciclos de proyectos y el marco lógico, y con experiencia en terreno.
- Experiencia en gestión y formulación de proyectos de cooperación al desarrollo, principalmente en África.
Capacidad de análisis y motivación en el desarrollo de proyectos
Observaciones: Disponibilidad para viajar
Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 15-12-2019
Observaciones
- Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
- Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
- No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
- Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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